Escritores de Hollywood dizem que os produtores querem que eles “desabem” após a divulgação pública das propostas

Os produtores de Hollywood estão tentando aumentar a pressão sobre os escritores em greve – mas os escritores não estão mordendo. A Aliança de Produtores de Cinema e Televisão (AMPTP) divulgou publicamente sua contraproposta ao Writers Guild of America (WGA) na terça-feira, que detalha propostas em torno de IA, resíduos, transparência de dados de streaming e muito mais.

Esta é a mesma contraproposta que os estúdios de Hollywood apresentaram pela primeira vez aos escritores em 11 de agosto, com a AMPTP alegando que “aborda todas as questões que a Guilda identificou como suas maiores prioridades”. Conforme descrito no documento, a AMPTP propõe salários mais elevados e resíduos contínuos, juntamente com a exigência de pelo menos dois funcionários na sala dos redatores e um mínimo garantido de 10 semanas de emprego.

A proposta da AMPTP também aborda o uso de IA, afirmando que os escritores não receberiam menos remuneração por reescrever um trabalho produzido por IA ou por desenvolver um roteiro baseado em uma história gerada por IA. Além disso, o AMPTP oferece “maior transparência de dados” para conteúdo exibido em serviços de streaming, o que inclui o fornecimento de horas totais de visualização por título “na forma de relatórios confidenciais trimestrais”. Os escritores lutam contra essa falta de transparência há anos, o que os torna incapazes de determinar quantas pessoas estão assistindo aos programas que criam.

No entanto, o WGA escreve em um post que o AMPTP está apenas tentando fazer com que os escritores “desabem”. Depois de receber um convite esta semana para se reunir com o CEO da Disney, Bob Iger, o co-CEO da Netflix, Ted Sarandos, o CEO da Warner Bros. Discovery, David Zaslav, e outros, a WGA diz que “recebeu uma palestra sobre quão bom é seu único e único contraproposta era.” A WGA rejeitou a proposta, acrescentando que a AMPTP publicou a sua contraproposta “menos de vinte minutos” depois de os representantes sindicais terem deixado a reunião.

“Dissemos-lhes que uma greve tem um preço, e esse preço é uma resposta para todos – e não apenas alguns – dos problemas que criaram no negócio”, escreve o WGA. “Este era o plano das empresas desde o início – não para negociar, mas para nos bloquear. É a única estratégia deles: apostar que nos voltaremos uns contra os outros.”

Divulgação: A equipe editorial também é sindicalizada com o Writers Guild of America, East.