O Twitter foi atingido na terça-feira com o segundo processo este mês para alegar que deve pelo menos US$ 500 milhões (aproximadamente Rs. 4.105 crore) em indenizações a ex-trabalhadores, o mais recente de uma série de casos decorrentes da aquisição da rede social por Elon Musk. empresa de mídia.
A ação coletiva proposta apresentada no tribunal federal de Delaware pelo ex-engenheiro sênior do Twitter, Chris Woodfield, também alega que a empresa visava trabalhadores mais velhos para demissões, uma alegação que não foi feita nos outros casos pendentes.
Woodfield, que trabalhava para o Twitter em Seattle, diz que a empresa repetidamente disse aos funcionários que eles receberiam dois meses de salário e outros pagamentos se fossem demitidos, mas que ele e outros funcionários não receberam o dinheiro.
O Twitter demitiu mais da metade de sua força de trabalho como medida de corte de custos depois que Musk adquiriu a empresa em outubro passado.
O Twitter não tem mais um departamento de relações com a mídia e a empresa respondeu a um e-mail solicitando comentários com uma resposta automática contendo um emoji de cocô. A empresa disse em resposta a outros processos que os trabalhadores demitidos foram pagos integralmente.
Um processo semelhante foi aberto na semana passada no tribunal federal da Califórnia, alegando que o Twitter deve a ex-funcionários mais de US$ 500 milhões em indenizações.
O Twitter não respondeu a esse processo, que alega que violou uma lei federal que regula os planos de benefícios dos funcionários ao não cumprir os termos de um plano de indenização estabelecido antes de Musk adquirir a empresa.
O processo de Woodfield acusa a empresa de quebra de contrato e fraude. Woodfield também afirma que o Twitter o destinou a ser demitido porque ele é um “trabalhador mais velho”, embora a denúncia não indique sua idade.
De acordo com o processo, Woodfield assinou um acordo para arbitrar disputas legais relacionadas ao trabalho que exige que o Twitter pague as taxas iniciais para permitir que casos individuais prossigam. Ele diz que iniciou uma arbitragem contra o Twitter no início deste ano.
Mas Woodfield afirma que o Twitter se recusou a pagar a taxa em seu caso, impedindo-o de prosseguir. Essa alegação foi feita por centenas de ex-funcionários em um caso separado no início deste ano. O Twitter disse que esses trabalhadores não apresentaram a papelada necessária.
O Twitter também foi acusado em vários processos separados de demitir desproporcionalmente mulheres e trabalhadores com deficiência, não avisar com antecedência sobre demissões e não pagar os bônus prometidos aos funcionários remanescentes. A empresa negou essas alegações.
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