No início desta semana, o cofundador e CEO do Twitter, Jack Dorsey, deixou seu cargo. Ele nomeou o CTO Parag Agrawal como novo CEO, com efetivação imediata. Agrawal, que ingressou no Twitter como engenheiro em 2011, já anunciou uma grande reorganização da empresa hoje, por e-mail interno obtido pelo The Washington Post. O Twitter também confirmou a notícia para o TechCrunch.
Até agora, dois executivos deixaram o cargo como parte dessa reestruturação: o diretor de design do Twitter, Dantley Davis, que ingressou na empresa em 2019, e o chefe de engenharia Michael Montano, que ingressou em 2011.
Em agosto, o The New York Times noticiou a política de “amor duro” de Davis no local de trabalho, que os funcionários da empresa disseram que às vezes pode ter ido longe demais. Esse comportamento parecia contrário aos slogans #LoveWhereYou Work e #OneTeam do Twitter, que enfatizam “criar uma cultura que apóia, respeita e tem uma vibe muito legal”.
“A saída de Dantley está singularmente focada em mudar nosso modelo organizacional em torno de uma estrutura que tem um gerente líder apoiando um objetivo chave da empresa”, disse um porta-voz do Twitter ao TechCrunch. “Não temos mais detalhes para compartilhar sobre essas mudanças em respeito aos indivíduos envolvidos. ”
“A Parag está focada na excelência operacional e na configuração do Twitter para atingir seus objetivos; essas mudanças foram feitas com isso em mente. Para nossas equipes que trabalham nas organizações de produto e tecnologia, estamos mudando para um modelo de Gerente Geral e tendo uma pessoa liderando o trabalho que apóia um dos principais objetivos da empresa. Isso nos permitirá operar de forma mais multifuncional e possibilitar uma tomada de decisão mais rápida e informada ”, acrescentou o porta-voz do Twitter.
No início deste ano, Dorsey foi criticado e até processado por um acionista por causa de seus papéis duplos de CEO no Twitter e na Square, a gigante de fintech que ele também co-fundou. O Twitter demorou a inovar, mas durante grande parte deste ano, a plataforma adicionou rapidamente novos recursos, como seu serviço de assinatura Twitter Blue, salas de áudio do Spaces, Super Follows, Ticketed Spaces, recursos de criptografia e muito mais. Agrawal expressou interesse em continuar a acelerar o ritmo no Twitter.
“Recentemente, atualizamos nossa estratégia para atingir metas ambiciosas e acredito que essa estratégia seja ousada e certa”, escreveu Agrawal em um e-mail para a equipe na segunda-feira, que ele tweetou em seguida. “Mas nosso desafio crítico é como trabalhamos para executá-lo e entregar resultados – é assim que faremos o Twitter o melhor possível para nossos clientes, acionistas e cada um de vocês.”
Para as duas empresas que Dorsey co-fundou, foi uma semana de imensas mudanças. Dias após seu anúncio de deixar o cargo de CEO do Twitter, a Square anunciou que mudaria a marca para Block.
source – techcrunch.com
