Monday, May 20, 2024
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Citrix nomeia novo líder para seus negócios na América Latina

A empresa de virtualização e computação em nuvem Citrix nomeou um novo líder para suas operações na região da América Latina e Caribe.

O novo vice-presidente responsável pelas operações da empresa na LAC é Juan Manuel Gómez, que supervisionará as vendas, marketing, serviços e operações nos países da região.

Gómez substitui Marcelo Giampietro, que ingressou na Citrix como gerente geral para as Américas da SAP em abril de 2021. O executivo deixou a empresa alguns meses depois, em novembro de 2021.

Veterano da Citrix, Gómez ingressou na empresa há 14 anos, antes de ocupar cargos de marketing e vendas em empresas como a operadora latina Avianca, bem como Kimberly-Clark, L’Oreal e Unilever.

Desde que ingressou na Citrix, o executivo ocupou diversos cargos, incluindo liderar equipes de vendas para o sul da América Latina como diretor regional. Além disso, liderou o desenvolvimento da unidade de negócios de virtualização, segurança e mobilidade na América Latina, bem como sua mudança para serviços em nuvem, como diretor de vendas de soluções de espaço de trabalho.

“Vivemos em um contexto de aceleração tecnológica e mudanças na forma de desenvolver negócios e gerenciar o trabalho. papel central em capacitar, contribuir para a inovação e capacitar os funcionários”, disse Gómez. “Estou animado para liderar as equipes Citrix na região e ajudar nossos clientes e parceiros de negócios nesse caminho.”

O anúncio de Gómez como o novo líder das operações da Citrix na América Latina e Caribe segue uma grande mudança de liderança no Brasil, o principal mercado da empresa na região. Luis Banhara, que lidera as operações brasileiras da Citrix há sete anos, renunciou este mês e foi substituído pela diretora de vendas Luciana Pinheiro interinamente.

Em um post no blog anunciando sua saída, Banhara disse que um aspecto da cultura corporativa de 2014 que ainda pode ser visto hoje e “retarda a evolução das empresas no Brasil” é a conformidade com soluções tecnológicas “boas o suficiente”.

“Ou seja, além de atualizar o posicionamento da empresa no país e contribuir para a discussão em torno do trabalho remoto, [I] também teria que lidar com a tendência de TI [departments] adotar soluções paliativas”, destacou Banhara.

“Obviamente, tudo isso mudou com o COVID-19. Projetos que costumavam levar meses foram concluídos em semanas, e a receita da Citrix em todo o mundo cresceu dramaticamente”, acrescentou Banhara. “Agora, com o avanço da vacinação e o retorno gradual aos consultórios, outro desafio se impõe: a adoção de um modelo híbrido — mas estaremos muito bem preparados para isso.”

source – www.zdnet.com

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Sandy J
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